Может ли зарплата директора — единственного учредителя ООО быть ниже МРОТ при неполной ставке?
Здравствуйте уважаемые форумчане!
И снова вопрос который задавался неоднократно о заработной плате директору-единственному учредителю.
Вновь созданное ООО (ОСНО), начала работу во 2м квартале 2023г. Отчеты по зарплате сданы нулевые, тк не выплачивалась зарплата директору.
Многие пишут что оформляют директоров- ед.учредителей со ставкой 0,5, 0,7 на неполный рабочий день, я так понимаю в целях уменьшения затрат такое делается, разве может зарплата быть ниже МРОТ с такой ставкой? Я не знаю как его оформить, какую заработную плату установить все равно у него рабочий день ненормированный, тк он- владелец своего бизнеса, и может в любое время ездить по делам фирмы (тк специфика купля-продажа). У него есть еще свое ИП, давно открытый магазин. Может просто зарплату в пределах МРОТ?
И снова вопрос который задавался неоднократно о заработной плате директору-единственному учредителю.
Вновь созданное ООО (ОСНО), начала работу во 2м квартале 2023г. Отчеты по зарплате сданы нулевые, тк не выплачивалась зарплата директору.
Многие пишут что оформляют директоров- ед.учредителей со ставкой 0,5, 0,7 на неполный рабочий день, я так понимаю в целях уменьшения затрат такое делается, разве может зарплата быть ниже МРОТ с такой ставкой? Я не знаю как его оформить, какую заработную плату установить все равно у него рабочий день ненормированный, тк он- владелец своего бизнеса, и может в любое время ездить по делам фирмы (тк специфика купля-продажа). У него есть еще свое ИП, давно открытый магазин. Может просто зарплату в пределах МРОТ?
Comments
-
Добрый день.Цитата: Многие пишут что оформляют директоров- ед.учредителей со ставкой 0,5, 0,7 на неполный рабочий день, я так понимаю в целях уменьшения затрат такое делается, разве может зарплата быть ниже МРОТ с такой ставкой?Законодательно не запрещено оформлять на неполную ставку. И тогда с окладом по штатному расписанию на полную ставку = МРОТ, начисления будут ниже. Т.к будут начисляться пропорционально отработанному времени.
http://xn------8cdiicgaah1a6acrrbdgub3bfngf4a7lxe.ru.nds.monster/index.php?id=34200Цитата: Я не знаю как его оформить, какую заработную плату установить все равно у него рабочий день ненормированный, тк он- владелец своего бизнеса, и может в любое время ездить по делам фирмы (тк специфика купля-продажа).я считаю, что устанавливать заработную плату, утверждать штатное расписание должен руководитель, а не вы.
